قضيتي ضد مديري السابق للتحرش وفصلي من العمل

في الشهر الماضي، قدمت شكوى ضد مديري بسبب حادثة تعرضت لها في العمل، بمعنى أنني تعرضت فعلاً للتحرش، لكنهم طردوني أمس بسبب انخفاض الأداء وقالوا أشياء من هذا القبيل، ولا يريدون إعطائي تعويضي. الآن، إذا استمريت في قضية التحرش ورفعت دعوى لاستعادة عملي، هل سأكسب؟ المحامي الخاص بي قال بعض الأشياء، لكنني أشعر بالارتباك الشديد. هل هناك من مرت بمثل هذا الحادث من قبل؟