Дело о домогательствах против моего бывшего начальника и мое увольнение

В прошлом месяце я пожаловался на своего начальника из-за инцидента на работе, то есть я на самом деле подвергся домогательствам, но вчера меня уволили, ссылаясь на низкую производительность, и они не хотят выплачивать мне компенсацию. Если я продолжу дело о домогательствах и подам иск о восстановлении на работе, смогу ли я выиграть? Мой адвокат что-то говорил, но я очень запутался. Есть ли у кого-то похожий опыт?