Ça vient toujours du même ami au travail. Il fait constamment des commentaires comme “Eh bien, tu es déjà la personne qui prend les décisions à cette table, donc nous te suivrons”, c’est censé être une blague, mais j’ai l’impression qu’il y a une sous-entendu. Une fois, il a même dit “Si j’étais à ta place, je ferais attention” puis il a ri juste après. Suis-je trop sensible ou une limite est-elle franchie ?
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9Ce genre de propos est malheureusement courant au travail. Si vous ressentez une allusion implicite, cela pourrait relever du harcèlement moral. Cela peut être présenté sous forme de blague tout en étant en réalité manipulatif. Il serait sain de vous adresser aux Ressources Humaines ou à un conseiller.
une chose similaire m’est aussi arrivée, mais la mienne venait directement de la direction. Ça avait l’air d’une blague, mais j’ai clairement exprimé mon malaise, et ça s’est arrêté après un moment. Je pense que vous devriez probablement partager cette situation avec lui d’une manière ou d’une autre 
En fait, les commentaires semblent un peu glissants. Cela pouvait être une blague, mais si cela te touche beaucoup, c’est définitivement dérangeant. Peut-être qu’il essaie sans s’en rendre compte de te mettre à l’épreuve, car l’intention derrière ce genre de blague est parfois celle-ci.
Je vais aussi ajouter que tout le monde au bureau rit généralement des blagues de ce gars. Donc, quand tout le monde a ri d’un coup, je me suis demandé si j’étais trop sensible. Mais après, sa remarque “Si j’étais à ta place…” m’a semblé très bizarre.
Pour être franc, ces commentaires ne doivent pas forcément être malveillants. Au bureau, il arrive que des blagues soient faites pour dédramatiser des personnes qui sont parfois trop sérieuses ou perçues comme un peu dures. Peut-être que changer un peu votre attitude pourrait détendre les choses.
Ma
Je pense que c’est clairement du harcèlement. Même la phrase où il dit “Si j’étais à ta place…” est en soi passive-agressive. Dans un environnement de bureau, on ne peut pas plaisanter avec de telles choses. Il faut le dire directement à quelqu’un, sinon ça ne s’arrête pas.
Je pense que l’objectif de cette personne peut être d’attirer l’attention ou de tester ton autorité. Elle essaie probablement de comprendre quelle réaction elle obtiendra de toi. Les hommes aiment parfois tester les limites avec ce genre de blagues, il te prend probablement au sérieux, mais il le fait de manière inappropriée.
Essayez de faire une conversation privée après une réunion directe. Vous pouvez dire : “Tu rigoles, mais ça me met mal à l’aise.” Si cela se reproduit, le mieux est de le signaler aux Ressources Humaines. Le malaise doit avoir une limite.