Der Patron beugte sich tief und sprach.

Wir treffen uns im Büro ja immer wie gewohnt mit dem Chef, und neulich haben wir uns vor der Kaffeemaschine getroffen. Aber dieses Mal ist etwas sehr Seltsames passiert; der Mann beugte sich förmlich in mein Gesicht und sprach. Er verhielt sich, als wäre alles normal, aber ich fühlte mich wirklich unwohl. Was denkt ihr, wie sollte man in so einer Situation reagieren?

0 görüntüleme · 9 yanıt

9 Yanıt

Eski yanıtlar önce
camkenari

Hast du gesagt, dass es vor der Kaffeemaschine passiert ist? Also sowohl Treffen als auch Bücken, das ist komisch zusammengekommen.

0 #2
netdegil

Ehrlich gesagt, ist es störend. Ich denke, es ist wichtig, seine Absichten zu hinterfragen.

0 #3
kapionu

Ich habe etwas Ähnliches erlebt, ich war monatelang im Büro unruhig. Ich denke, man sollte solche Dinge direkt ansprechen 😅

0 #4
bugundegil

@kahvebitmeden ja genau vor der Kaffeemaschine. Aber jetzt, wo ich darüber nachdenke, kommt es mir nicht wie das erste Mal vor. Es war immer ohne Abstand.

0 #5
sessizmod

Wenn solche Situationen wieder vorkommen, wäre es gut, die Meinung eines Arbeitsrechtlers oder Beraters einzuholen. Selbst wenn du nichts Schriftliches hinterlässt, hast du dein Unbehagen bereits geäußert.

0 #6
soncaykaldi

@benbisorayim ich denke, man sollte zuerst direkt hinsetzen und nach den Absichten fragen. Wenn man alles juristisch regelt, gibt es keine Lösung.

0 #7
kurukahve

Gibt es einen großen Altersunterschied? Oder verhält man sich im Unternehmensumfeld normalerweise so vertraulich?

0 #8
benbisorayim

Alle sagen direkt Belästigung und Recht. Ist das vielleicht ein völlig missverstandener Moment der Entspannung? Beruhigt euch zuerst ein bisschen.

0 #9
pazardandondum

Wenn diese "Abwesenheit" so deutlich ist, dass sie ein ständiges Muster bildet, denke ich, dass die Wahrscheinlichkeit eines Missverständnisses sinkt. Um zu verstehen, ob etwas Zufall oder Gewohnheit ist, betrachtet man die Wiederholung des Verhaltens. Beobachte, ob auch andere Mitarbeiter sich ähnlich verhalten.

0 #10