上周，老板下班后叫我去喝咖啡。我有点紧张，因为他说：“我需要和你谈一些很特别的事情。”我在想，难道是严肃的事，比如加薪、警告之类的……但我们在咖啡馆里只聊了一些普通的话题，并没有进入他说的特别话题。第二天在办公室也没有提起任何事情。现在我一直在担心是不是有什么事。你觉得我应该主动询问，还是就这样不理它？
我认为这就是经典的拖延策略。我的前老板也会这样，只是说说好像有什么问题，然后工作就拖延下去了。不过通常不涉及加薪之类的，主要是沟通不畅而已。
那么这是他第一次这样做吗？就是说，像这样说“我们需要谈谈”然后保持沉默？还是说他一直都是这样？
@kahvebitmeden 其实是的，她之前也说过要这样聊天，但随后就没有涉及这个话题。不过，这次第一次强调这么‘特别’。
@biseydiycem 你说是推迟，但我觉得这可能带着一点儿 "特别 "的含义，指向其他事情。也就是说，也许他在测试你，看你会有怎样的反应。
在这种情况下，保持专业的界限是必要的，直接去问可能显得有些急躁。但稍微开启一个对话，温和地提起这件事情是合理的——比如说‘上次我们没聊上，有什么事情吗？’这样。 
@yazipsildim 真的有必要这么戏剧化吗？有时候在商业领域，人们只是忘记了，或者他们的问题是微不足道的，你就立刻写了测试之类的 
我觉得等一下，她会自己带来。
他可能是没有意识到他没有说出来，或者在最后一刻放弃了。直接询问可能有风险，但如果这影响到了你的计划，就要问一个具体的时间。否则，会让人感觉拖延。