昨天在下班时老板叫我过去。正常情况下我以为是在讨论一个新项目，但结果是跟私人事务有关。他让我确认他的包裹有没有到，然后又提到了其他的私人事情。我应该接受这种要求吗？这不是我工作的内容，但我担心拒绝会显得不礼貌。之前有人遇到过这种情况吗？
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9我老板有一次对我说：‘你看起来是个可靠的人，我忘了我妻子的生日，如果你能安排一束花什么的，就太好了。’那一刻我感到震惊。我以为是在开玩笑，但他非常认真……我没有做，找了个借口躲开了。从一开始就设定好距离，真是后面会养成习惯的。
那么你所说的这些特殊工作不仅仅是指这趟货运，对吧？他之前有没有要求过别的东西，或者一般来说，他会经常进行这种对话吗？
@damlacık 之前发生过一两次这样的事情，但都是一些小事，所以我没说什么。现在感觉好像增多了 
@elifcim 我觉得你有点夸张。人应该在工作中灵活一些，专业性不只是局限于办公室。你如果提前安排一下，那又有什么关系呢？
这种事情如果被添加到职位描述中，可能会产生问题。根据劳动法，雇主要求员工提供个人服务是一个有争议的情况。如果这种要求过于频繁或转变为正式职责，您可能需要以不会对您的工作造成损害的方式书面说明。
我认为老板可能特别信任你。但我不知道信任的程度会走向何方。在某些地方，这种事情被认为是某些事情的开始。
@asucimilk 我们不要对每件事立刻赋予意义。人们在工作中稍微建立了一些亲密关系，就认为会发生其他事情。这只是将工作负担转移给他人的策略 
我曾经在老工作地方，经理有一次让我洗车。为了保持良好的关系，我答应了，但后来我意识到，实际上与我的工作毫无关系的事情开始压在我身上。所以一开始就得划定界限。
我觉得你不应该这样做，必要时可以明确地说“这超出了我的工作范围”。你不必害怕看起来不好。