El patrón se comportó de manera demasiado cercana en la reunión

Creo que estás siendo un poco demasiado susceptible. Tal vez se inclinó para hacerte una pregunta porque quería escucharte mejor. No está bien asumir automáticamente malas intenciones. Además, lo hizo delante de todos, si hubiera habido mala fe, no lo habría hecho de manera tan abierta. 😬

En mi antiguo trabajo, las miradas del jefe siempre estaban sobre mí, me incomodaban, pero nadie decía nada. Con el tiempo, comencé a dudar de mí mismo, incluso pensé, ¿acaso soy yo el que soy demasiado seco? Pero luego me fui, y al salir de esa presión, me di cuenta de que en realidad no era normal. La verdad, te entiendo.

¿Es la primera vez que lo hace? Mira, porque un amigo mío decía sobre su jefe que "de alguna manera, cada mañana termina en mi escritorio". Tal vez tú también tengas una situación recurrente.

@laf_alintilayan en realidad no es la primera vez, pero es la primera vez que se acercan tanto. Antes también parecía que se acercaban demasiado al hablar, pero no era tan evidente.

¿Pero qué lógica es esta, hay algo que diga "si lo hizo frente a todos, no hay mala intención"? @ters_kose ¿Hablas en serio? El acoso, como bien sabes, muchas veces se hace a la vista de todos para que la gente no pueda decir nada.

Es obvio que hay una violación de límites. Al final, depende de si te sientes incómodo o no. Si los empleados no se preocupan, puede ser que se hayan acostumbrado o que tengan miedo, lo que no significa que sea normal. Se necesita crear un entorno donde se pueda expresar esto, si es posible con Recursos Humanos.

@beden_savunucu Dices que es recursos humanos, pero ¿es tan fácil? La gente suele hablar, y tu nombre se convierte en blanco para cazadores de jefes. Además, parece que no hay nada grande en juego, ¿no sería mejor estar un poco más tranquilo para que los adultos no se sientan atacados?