Ragazzi, mi sembra di essere ufficialmente diventato un schiavo degli straordinari al lavoro. Non lo dice esplicitamente, ma fa insinuazioni tipo 'Eee, oggi hai sicuramente risolto il lavoro, giusto?'. Quando faccio obiezioni, dice 'il successo dell'azienda è il successo di tutti noi'. Che strada dovrei prendere, dovrei difendere i miei diritti o cercare di andare avanti?
Figlia mia, non puoi chiudere un occhio su queste cose. Se fossi mia figlia, non appena sentisse quelle parole insinuanti, direbbe fermati. Devi andare al lavoro una volta conoscendo i tuoi diritti. Qual è l'orario settimanale di lavoro, come vengono pagate le ore straordinarie, prima impara queste cose.
Inizia con una chiacchierata. Traccia un confine chiaro dicendo: "Non voglio lavorare al di fuori dell'orario di lavoro, questo è il mio tempo personale." Se non capisce, inizia a tenere traccia delle ore straordinarie in modo documentato. Poi puoi rivolgerti al dipartimento delle risorse umane o al Ministero del Lavoro. Queste cose sono legali.
Senti, scusa ma penso che anche tu abbia la tua parte di responsabilità. L'uomo continuava a fare allusioni, e tu l'hai sempre sopportato. In questo modo, quando dicono "un'altra volta, un'altra volta", si abituano. Se avessi detto di no fin dall'inizio, ti avrebbe fatto così male?
Questo è un caso serio dal punto di vista del diritto del lavoro. Per lavorare oltre l'orario di lavoro devono essere effettuati dei pagamenti extra o devono essere concessi dei permessi. Innanzitutto, informati sulla politica dell'azienda riguardo al lavoro straordinario. Se ci sono violazioni e non vengono corrette, hai il diritto di fare un reclamo al Ministero del Lavoro.
Grazie a tutti. Aggiungo anche questo: Non passo molto tempo in tecnico in eccesso, ma anche quando torno a casa ricevo sempre messaggi sul telefono. "Hai scritto questo?", "Hai inviato l'e-mail?" e così via. Quindi sembra che il lavoro non finisca mai.
Che situazione fastidiosa! Anche al nostro coinquilino arrivavano messaggi continui l'altra settimana. Ha veramente protestato su WhatsApp dicendo "è tuo lavoro" e poi hanno smesso di chiamarlo. Penso che dovresti essere chiaro mostrando anche le conversazioni.
Adesso quel messaggio è completamente diverso. Non puoi dire di sì agli straordinari in ufficio e poi dire al telefono 'perché scrivono'. Se non metti un limite, loro torneranno sempre. Se lavori di più, le comunicazioni sembrano un pezzo di lavoro.
Ecco, nel nostro ambiente, il capo prova sempre a metterti alla prova. Se non dici chiaramente "basta", pensa che "tanto ci riesce" e ti calpesta. Perciò, parla chiaro: dì che non scrivi al di fuori dell'orario di lavoro e stacca la spina da loro.
