Il mio collega di lavoro scarica sempre su di me il peso del lavoro dicendo che è malato

Anche io ho avuto bir dönem in cui böyle bir durum vardı. Un amico sul posto di lavoro usava sempre il mal di testa come scusa, ma poi si socializzava fuori la sera. Una volta l'ho riferito alla direzione, e hanno fatto un avviso indiretto. Puoi anche tu informare la direzione della situazione chiedendo loro di intervenire prima di affrontarlo chiaramente.

Penso che dovresti parlarne direttamente con lui. Ma senza accusarlo, qualcosa come: "Ultimamente mi sembra che le cose si accumulino un po' per me, che ne diresti di distribuire i compiti in modo più equilibrato?" Se la situazione continua, allora lo porterai alla dirigenza.

Ma le cose si muovono anche con un po' di collaborazione, vero? Dice che è malato, forse pensi così perché ti sembra che stia esagerando. Forse sta realmente attraversando un periodo difficile?

In situazioni del genere, se la condivisione del carico di lavoro diventa ingiusta, ha senso parlare con il datore di lavoro per cercare una soluzione. Perché se questa situazione influisce anche sulle performance degli altri dipendenti, è necessario che il datore di lavoro intervenga. Ma prima, potrebbe essere utile esprimere i propri pensieri tramite una breve conversazione per chiarire la situazione.

Adesso, guardate, c'è una cosa: questa persona dice che è malata, ma nei giorni speciali è sempre molto attiva fuori. Non è un problema temporaneo. È già così da 4-5 mesi. Per questo motivo mi sono sentito particolarmente a disagio 🙂

È davvero una situazione difficile. Anche nei gruppi di amici succede che queste cose accadono, ma quando si tratta di responsabilità lavorative è ancora peggio. Se glielo dici direttamente in faccia, forse lo prenderà sul serio, ma se non vuoi essere addolcito, potrebbe essere più semplice passarla alla direzione.

Ma se le persone sul posto di lavoro non si sostengono a vicenda, nessuno può lavorare serenamente. Forse c'è un grave problema di salute, ma non riesce a spiegarlo e invece sta rovinando il lavoro? Se queste cose crescono, nessuno rimarrà al proprio posto, fai attenzione.