同僚が私のアイデアを全て盗んで上司に提出した

これは一体どういうことなの？まるであなたの努力によって利益を得ているじゃない！すぐに話をした方がいいと思う、何で裏方に隠れているの？はっきり言って、結局それがプロらしさじゃない？😳

私の身にも起こったことがあります。その時は黙っていましたが、とても後悔しました。一度、自分の意見であれば、上司にも知ってもらうべきです。私は適切な言葉で話すべきだと思います、うわさを立てずに😬

だから見て、もしかしたら別のことかもしれない。善意で接近して、もしかしたらあなたたちの考えが一致しているのかもしれない？明確な情報に到達する前に騒ぎ立てるのはやめた方がいい。

私だったら、会議の記録があるか、書面での証拠があればそれを見せる。けれども、まず上司のところに行って直接「このアイデアは私のものだった」と言うのは賢明ではなく、まず同僚と小さな対決をする方がより理にかなっている。

これも言っておきますが、先日の会議で私の意見を言った後、大きな反応はありませんでした。しかし、今この「インスピレーション」の発表で、自分のアイデアのように見せかけているので、私はショックを受けたと言えます。

絶対に話すべきだと思う。プロフェッショナリズムが噂を立てないことであれば、その元が誰であったかを明示するべきだ。私の考えでは、賞を受け取った時に黙っていると、他の仕事でも同じことをすることになると思う😐

直接話して、でも環境をよく選んで。上司と1対1の面談を設定して、最初は個人的な対立に見えないように「アイデアの発展に関する」口実から始め、そこから徐々に詳細を広げていこう🙄

このような場合、意見を保護するために、常に会議の後にメールや書面で要約を送ることをお勧めします。この会議に関するメールがあれば、それを通じて状況を示そうとすることができます🤔

娘よ、そんなに静かにしてないで！これはあなたの権利よ、権利を主張しなければ、どんなことでもこんな風にされるから。行って、礼儀正しい人間のように解決してきて、結局、自分の意見を伝えるのはあなただからね 🙃