Die Chefin versucht, mein Verhältnis zu stören
Ich habe einen Kollegen, der, wenn ein Problem auftaucht, den Ball immer mir zuspielt, anstatt es selbst zu lösen. Neulich hat er in einem Meeting zu unserem Chef gesagt: "Eigentlich hätte X den ganzen Fehler beheben müssen, aber anscheinend hat er es nicht gemacht." Ich habe das Gefühl, dass er mir gegenüber offen schlecht dastehen will. Wenn ich direkt in eine Diskussion einsteige, werde ich dann zu jemandem, der weniger tolerierbar ist? Was würdet ihr an meiner Stelle tun?








