He notado que mi jefe en el trabajo hace preguntas demasiado personales sobre mí. El otro día, de la nada, me preguntó si tenía una relación con alguien de las redes sociales. No me siento cómodo, pero tampoco puedo decir con certeza si estoy interpretando esto mal. ¿Debería ir a recursos humanos o solo me meteré en problemas?
Tenía un antiguo gerente que también hacía preguntas personales así. Resulta que era muy curioso sobre los chismes, inventaba historias a partir de lo que aprendía y las contaba. Tal vez lo hacía para distraerse, pero aún así te diría que tengas cuidado.
No dejes en claro tu línea directamente. Por ejemplo, diles "Este tipo de preguntas me incomoda un poco" y probablemente lo entenderán. Si continúa, puedes acudir a Recursos Humanos, pero primero creo que deberías dejar claro que te sientes incómodo.
¿Qué lógica es esta? El tipo solo dijo que está interesado. Quizás realmente lo esté. ¿No es extraño pensar inmediatamente en recursos humanos u otras cosas? Creo que deberías tomar una decisión después de hablar al menos.
Déjame añadir que, en general, es una buena persona, pero me sentí inquieto cuando las preguntas se volvieron más frecuentes. Por cierto, cuando dije "había una insinuación", no es algo tan claro, pero su energía me parece extraña.
Hija, si yo estuviera en tu lugar lo haría sola, pero parece que estás incómoda. Así que no te compliques, díselo de manera tranquila y amable. A ver qué reacción tiene. Así se resuelven estas cosas.
