海外の仕事のオファーで給料を交渉するのは間違いですか？

彼のモチベーションはおそらくここから来ているのでしょう：仕事を見つけるのは難しく、リスクを避けたいと思っているかもしれません。しかし、実際に給料があなたを本当に不幸にするのであれば、受け入れる前に話し合うことが重要です。ほとんどの企業はそもそも交渉に応じやすいです。

この給与は低いと感じられたかもしれませんが、他の条件はどうですか？働く時間や追加の福利厚生などはありますか？全体のパッケージをもっとよく評価する必要があるかもしれません。

私の周りでは海外に行く人たちのほとんどが給料をそのまま受け入れているよ。だって「落ち着けば後は何とかなる」って考えだから。でも、もし君が気にしているなら、ちょっと話してみたらいいと思うよ。最悪の場合、断られるだけだから。

海外での仕事の面接における給与交渉は非常に一般的であり、ほとんどの企業はこれに備えています。しかし、その際に緊張した口調で話すのではなく、なぜ増額を希望するのかを具体的な理由で説明する方が、より良い結果をもたらします。

それに加えて、特別なオプションとして健康保険しかないと言われています。つまり、あまり特別なものはないようです。彼氏もそれが理由で「逃さないで」と言っているけど、どうしたらいいかわからない😅

実際、ほとんどの海外の仕事のオファーでは、最初は給与が低く設定され、その後、本人が要求すれば上げられることが多いです。試してみる価値はありますし、結局、あなたが直接的に給与の増加を求めることは「この仕事は私にとって重要です」と言うことになります。これが問題を引き起こすことは難しいでしょう。

娘よ、電話して明る şekilde konuş ya da adamların söylediklerini hemen kabul et. Ama bil ki, bir şeye 'haksızlık' diyorsan, orada seni huzursuz eden bir şey vardır. Hayat boyunca kendini haksızlığa razı hissetme 🤭