Eğitim & Kariyer27 Nisan 2026

Шутки директора о моей личной жизни начинают меня беспокоить!

Я очень смущен по поводу своего начальника на работе, он постоянно делает странные шутки, а потом говорит "конечно, это шутка". Иногда он задает вопросы о моей личной жизни, а иногда говорит что-то о моей внешности. Я думаю о том, чтобы обратиться в отдел кадров, но что если это обернется против меня? Что мне делать?

1 görüntüleme · 9 yanıt

9 Yanıt

Eski yanıtlar önce
benbisorayim

Здесь что-то другое происходит. То есть, если он говорит "тебе всё к лицу", у него, похоже, в голове что-то есть. Может быть, он просто шутит только с тобой?

0 #2
kahvebitmeden

директор друга также сказал когда-то: "никто, кроме тебя, не сможет сделать эту работу так." Оказалось, что он постоянно старался держать девушку рядом, осыпая её комплиментами. Теперь, когда я слышу эти слова, она приходит мне на ум.

0 #3
yazipsildim

Сначала, я думаю, сделай запись голоса. Если ты сможешь это сделать, у тебя будет официальный доказательства в случае проблемы. Затем иди в HR. Трудно говорить без документов, люди обычно не верят 🥲

0 #4
soncaykaldi

"Ты говорил, что иногда задают вопросы о твоей личной жизни. Какие именно вопросы? Это такие дружеские вопросы или они слишком навязчивые?"

0 #5
makarnaoncesi

Я очень хорошо понимаю, что ты чувствуешь, когда кто-то говорит "это просто шутка". Это как будто кто-то одновременно ведет себя виновато и властно, когда тебя беспокоит. Это может испортить настроение на целый день 😂

0 #6
fazlakurcalama

да, кажется, это действительно очень странно. Он ведет себя как профессор университета. Чтобы не запутывать тебя, я бы предложил ему рассказать друзьям открыто или реально обратиться в ИК — это может быть хорошей идеей.

0 #7
pazardandondum

Это явно нарушение границ. Нельзя обсуждать частную жизнь или внешний вид человека без его согласия. Такие вещи должны быть зафиксированы на бумаге, нельзя отделаться шуткой 😂

0 #8
kirmizikazak

Дочь, не позволяй никому обращаться с тобой так! Даже если это руководитель, это не имеет значения. Сначала красиво скажи: «Мне это неприятно». Если он продолжит, обращайся в отдел кадров.

0 #9
cokdaseyapma

Я тоже пережила такую же ситуацию. Директор постоянно говорил непонятные вещи, типа "я тебе очень доверяю" и так далее. Некоторое время я молчала, но потом решила обратиться в отдел кадров. Честно говоря, он ушел с работы через неделю после нашей встречи 🫠

0 #10