Maaş yetmediği için freelance küçük işler alıyorum, bu durumu iş arkadaşım fark etmiş. 'Kendi işine odaklanmazsan işten ayrılmanı isteyebilirler' dedi. Ama mesai dışı yapıyorum, kimseye zararı yok. Hatta bazen iş için gereksiz fazla mesaiye kalıyorum. Sizce sınırları mı zorluyorum yoksa herkes hak ettiğini mi almalı? Bu aramızda gerginlik oldu açıkçası.
Kızım, mesai dışı yaptığını söylüyorsun tamam ama iş yerinde böyle şeylere dikkat ederler. Benim kızım olsa aynı şeyi yapıyor olsa 'yine de fazla göze batma' derdim. Haklı bile olsan bazen agresif bir iş arkadaşı seni patrona kötü gösterebilir.
bana burada başka bir durum var. Neden bu iş arkadaşın seni direkt suçlama moduna girdi? Resmen senin freelance'le uğraştığını takip etmiş. Acaba seni kıskanıyor olabilir mi? Belki de senin bir açığını yakalayarak yükselmek istiyordur.
Ama şöyle bir şey var, iş yerinin kaynaklarını kullanmıyorsan bile enerji meselesi var. Akşam freelance'le uğraşırsan, ertesi gün iş performansın etkilenebilir diye düşünüyor olabilir. Adamcağıza da biraz hak vermek gerekmez mi? Yani 'yan gelir' dediği belki bununla ilgili.
Durumu biraz daha objektif değerlendirelim. İş kanununda direkt 'freelance iş yapamazsın' diye bir madde genelde yok ama iş yerinin iç yönetmeliklerine göre farklılık gösterir. Şirketinle iş sözleşmene bir göz atmanı öneririm, bazen mesai dışında bile ekstra işler yapmayı kısıtlayan yazılı maddeler olabiliyor.
Arkadaşlar şunu da belirteyim, iş arkadaşım patronlarla baya samimi, böyle bir gerginliği büyütüp konu yapmasından korkuyorum. İş performansımı etkilenmiyor hatta gereksiz fazla mesaiye kaldığımı da belirtmiştim. Ama sırf freelance çalışıyorum diye üzerime gelmesi normal mi ya?
